Kurumsallaşma

Kurumsallaşma, bir işletmenin faaliyetlerini kişisel tercihlere veya günlük müdahalelere bağlı olmaktan çıkarıp sistemli yapı, görev dağılımı ve ortak çalışma ilkeleriyle yürütmesidir. Bu yaklaşımda şirketin farklı birimleri arasındaki işleyişin tanımlanması, çalışanların rol ve sorumluluklarının görünür kılınması ve kararların sürdürülebilir bir düzen içinde alınması öne çıkar. Sanayi şirketleri arşivinde kurumsallaşma; yönetim, satış, servis, insan kaynakları, pazarlama ve idari işler gibi birimlerin birlikte çalışmasını sağlayan sistem yatırımları, ekip anlayışı ve şirket yapısının uzun vadeli devamlılığına ilişkin gelişmeleri kapsar. Aile şirketlerinin profesyonel süreçler oluşturması ve marka yönetimiyle kurumsal yapı arasındaki ilişkinin ele alındığı içerikler de bu kapsamda değerlendirilebilir.